赣州美容院 一些90后月嫂为啥成了“香饽饽”

赣州美容院 一些90后月嫂为啥成了“香饽饽”

1月9日，山东聊城一家家政中心推出月子保姆培训，满足母婴服务市场需求。 （资料图） 图片由视觉中国提供

朱红是一位准妈妈，预产期是今年11月。她感叹：“找到自己喜欢的月嫂真是太难了，提前半年都预约不到。”

今年是龙年。 “龙”在我国有着伟大的寓意。很多人提前两年就打算生龙宝宝，月子保姆也因此越来越受欢迎。某互联网家政服务平台数据显示，截至今年一季度，月嫂、育婴保姆订单量分别增长99%、67.2%。近日，“月嫂月薪超2万元”的话题登上社交平台热搜榜。

50岁左右的年龄段一度被视为月嫂的“黄金年龄段”，也是月嫂刻板印象的根源。在梁帆进入这个行业之前，她也认为月嫂是一个文化程度不高的中年女性的工作。但在这个领域工作三年后，她发现越来越多的90年代甚至2000年代的年轻女性选择进入月嫂行业，其中包括本科毕业生。

中青报·中青报记者在与众多90后月嫂和年轻父母的交流中发现，月嫂相对可观的薪资和较为灵活的工作时间对年轻人有很强的吸引力。在不少新生代父母眼中，年轻月嫂更容易接受科学育儿理念，学习能力、服务意识更强，能够适应更加多样化、复杂的工作要求。一些女性雇主更看重的是她们之间的关系。无代沟的沟通给自己带来的情感价值。

月嫂这个职业为何变得更加“有利”

“虽然很辛苦，但我还是更喜欢现在的工作。” 2000年出生的月嫂王新宇向记者分享了她入行近一年的经历：工资是以前的3倍，吃住住都由​​她负责。需要额外租金。

王新宇大学学的是学前教育专业，毕业后的第一份工作是幼儿园老师。 “我喜欢和孩子们在一起，他们的眼神纯净，对我无条件的信任，让我觉得自己有一种使命感。”但六个月后，她决定辞掉月子保姆的工作，原因很简单，她需要更好的薪水。找一份高端工作，攒钱买一套属于自己的房子，给自己一种安全感。

“我的存款已经接近十万元了。”王新宇高兴地说。这是一个她以前根本不敢想象的数字。虽然订单很多，但她不会全部接受。王新宇给自己定下了每年接单10个月的目标。剩下的两个月将用于“阅读、锻炼、学习英语、和父母一起旅行。我想探索生活。”更多的可能性”。

某互联网家政服务平台数据显示，2022年月嫂平均月薪为18967元，成为家政行业平均月薪最高的群体，其次是育儿保姆。 《2023中国蓝领群体就业研究报告》还显示，月嫂是蓝领群体中月收入水平最高的，平均为8824元，月嫂从业者对收入水平的满意度也排名靠前。 （88.5%）。

梁帆是金牌月嫂，也是妈妈们眼中的“抢手货”。 32岁的她拥有三年多的行业经验，目前月薪13800元。一个月大的嫂子好不好，从妈妈们的口耳相传就能知道。梁凡服务过的妈妈们总会把她介绍给亲戚朋友。她不依靠公司派单，只靠客户的推荐，而她接到的订单已经超出了她​​的处理能力。

“以我的高中学历，这是我能找到的一份薪水相当不错的工作。”她坦言，月嫂的工资比以前的工作高了7000元。她感恩自己当初的选择，现在她可以给家人提供更好的生活。 “我还给儿子报了几个兴趣班，希望能慢慢发掘他的兴趣爱好。”

灵活的工作时间也让梁帆能够更好地照顾家人。每年寒暑假，她都会抽出时间陪伴两个孩子。

“一个月工作26天，这是一份需要24小时待命的工作。”王新宇说，她晚上每两个小时就起床检查宝宝，叫醒妈妈喂奶、打嗝、换尿布、哄她睡觉……其实，月嫂的工作范围包括但不仅限于打嗝、窒息急救等新生儿护理，协助产妇擦拭、伤口护理、母乳喂养指导等孕产妇护理，以及触摸、被动练习、排气练习等早教培训， 作为以及产后妇女的月子餐和饮食准备。 “技术含量不是特别高，但确实是一项很累的体力活。”

这些看似枯燥乏味的工作，梁凡却能在其中找到个人价值。一件小事，她一直记在心里。有一次，一位母亲自言自语：“为什么我的肚子不舒服？”虽然梁帆不确定具体原因是什么，但她还是补充道：“可能是因为产后一周，子宫还在宫缩恢复期。”妈妈立刻就不再害怕了。 “这种被需要、被信任的感觉是我在之前的工作中从未体验过的，也激励着我继续丰富自己的专业知识，成为一名值得信赖的高素质月嫂。”梁帆说。 。

年轻人坐月子流行吗？

在“年轻月嫂”话题的讨论中，不少网友提出了一个疑问：年轻女性愿意当月嫂，但雇主愿意用她们吗？

当黄梦菲提出找年轻的月嫂时，婆婆第一个站出来反对她。婆婆认为，年长的月嫂们更有经验。不过她认为，年轻的月嫂们身体素质和耐力都比较好，能够应对长期、高强度的照顾新生儿的工作。另外，和她有共同的话题、一致的育儿理念也是她非常看重的。

在朋友的推荐下，家住江西赣州的黄梦菲花了8000元从四川成都请了一名月子保姆。 “算上往返机票，一共不到12000元。”她说，赣州当地的月嫂保姆价格较高，年龄大多在50岁左右。 “我很担心他们反应迟钝，精力不够，不能很好地照顾孩子。”

“善于沟通，专业能力强，育儿经验丰富。”这位月嫂的实际能力超出了黄梦飞的预期。 “她还有催乳师证书，擅长乳房疏通和护理，外面找催乳师要200元，不一定专业。”感谢这位育儿导师的帮助，黄梦菲轻松度过了月子期，这是一段艰难的时期。月嫂传授的育儿技巧让她能够熟练地训练宝宝抬头、翻身、坐起等各个年龄段宝宝应该掌握的技能。

除了照顾孩子，月嫂还面临着家庭理想的纠纷。王新宇入住时发现，不少妈妈都是由婆婆陪同。老年人的思想观念与科学育儿理念之间存在一些矛盾。

“孩子哭是不正常的，他一定有自己的需要。”黄梦菲一直把月嫂告诉她的话记在心里。每次儿子哭，月嫂都会帮她分析儿子为什么哭，如何安慰她。她一个人就会教她9种安慰方法。 “但我婆婆认为，孩子哭是很正常的事情，每个孩子都会哭。”黄梦菲无奈的说道。

“比如，老年人通常认为，为了产奶，需要服用大量的补品，但从营养的角度来看，妈妈们需要从清淡饮食开始，逐步进行。”王新宇表示，这个时候，月嫂就需要扮演“家庭关系调解人”的角色，促进家庭成员之间的友好沟通。

“新妈妈坐月子期间情绪非常不稳定，我的很多朋友都有轻度的产后抑郁症。”最让黄梦菲感动的是，她的月子保姆也是一位“心理咨询师”，懂得倾听、注重细节，时刻支持她、鼓励她，耐心倾听她哺乳时遇到的不适，一起商量对策。 “如果我想生二胎，我一定会提前预定她的行程。”

做月嫂需要夜以继日的工作，胆大心细，精力充沛，是对体力和脑力的考验。朱红也想找一个年轻的月嫂。她认为：“做月嫂不一定要年纪大了，即使生了娃，也不代表可以从事这个职业，这需要专业的培训和长期的自我培养”。显然，小月嫂们的学习能力更强。”

在社交平台上，不少人分享了自己聘请年轻月嫂的经历。杭州一位三个孩子的妈妈曾展示95后月子嫂做的月子餐，有芝士肉松卷、羊肚菌虾滑、菠萝炒饭等年轻人喜欢的菜品。不少网友在评论区询问月嫂的日程安排，希望能邀请她来照顾自己的新生儿。

另一位网友晒出了自己95后月子保姆工作时的照片，感慨道：“我知道她的经验肯定不如金牌月嫂，但她做事又快又粗心，而且价格还比金牌月嫂便宜。”金牌月嫂真的很值得。”

这位网友还分享了很多细节。比如，为了更好地管理产妇的营养摄入，月子保姆将饭菜和汤分开包装，在做汤之前还把皮剥了。能够更了解妈妈们的需求，用心工作，其实也是年轻月嫂如此受欢迎的原因。

除了必备的专业证书和新育儿理念，王新宇提到，会看英文绘本、会开车、熟练使用手机生活软件也成为很多雇主希望月子妈妈具备的技能。掌握。 “有的用人单位甚至会在面试时询问是否通过了大学英语四级、六级。”与老一辈月嫂相比，学习能力和学历兼备的年轻月嫂显然占有优势。

当一个好的月嫂不容易

月嫂的高薪是很多人羡慕的，但她们的薪水一开始并不高，而是需要时间和证书的积累。

月嫂在上岗前需要自费接受培训，取得相应的技能证书。比如月嫂证就是国家认可的职业资格证书。只有持有此证书的人才可以从事月嫂职业。考取月子保姆证的费用根据地区、学校、教育机构等因素的不同而有所不同，大约在2000元至3000元之间。

她们需要考取的证书包括母婴护士证、保姆证、哺乳师证、营养师证、小儿按摩师证、产后修复师证等。很多家政服务平台或月子中心都对月子保姆设置了星级，每个星级对应不同的标准。这些证书是重要的评估因素。一般来说，有母婴护士证和1年以上月嫂工作经验的为一星；具有母婴护士证、保姆证、催乳师证等3个以上证书，且有4年以上月嫂经验的为三星级；拥有5张以上证书和8年以上月嫂经验的即可达到六星级。 “工资是和星级挂钩的，六星月嫂的工资大约是一星保姆的两倍。”王新宇说道。

对于新手月嫂来说，从拿证到真正成家还有一段实习过渡期。 “实习的工资只有5000元左右，每个订单积累下来之后，工资就会慢慢上涨。”梁帆表示，在月子中心或者医院实习期间，新手月子姐妹可以接触到很多孕妇，表现突出的可能会被直接带回家。 “只有独立接单，才能迈向高薪行列。”

想要提高星级，除了积累必要的工作经验外，还必须花额外的时间来提升自己。通常，梁凡都是在孩子睡觉后才开始学习。这次她来家时带了《实用育儿法》《新生儿专业护理》等书籍，还看了很多网上课程。 “并不代表你就能照顾好宝宝，月嫂需要关注宝宝的每一个细节，每个阶段会出现什么情况、如何​​处理，都需要靠积累。”专业知识来做出判断。”

王新宇最近接受了营养师课程的专业培训，希望尽快获得营养师证书，以便她更好地了解妈妈和宝宝的营养需求和饮食。

因为年轻人常常不被信任。一位同事曾经认可梁帆的能力，并将她推荐给他的客户。他们的第一反应是：“这么年轻的人，怎么能做得好呢？”一位客户曾两次拒绝她。

对于刚入行时未婚无子的王新宇来说，遭到拒绝更为常见。 “我的雇主甚至给了我很大的折扣。”但她拒绝接受。 “育儿经验的积累并不一定取决于年龄和生育经历，只要不断学习专业知识并不断实践，我的经验值就会相应增加。”她相信自己会成为一名优秀的月嫂。

随着社会观念的变化，月嫂的职业认知也在不断变化。 “我们要把月嫂工作当成自己的事业，提高服务意识，用对待顾客一样的态度对待妈妈们。”梁凡说，很多事情都应该做得更好，比如做奶粉，这是每天都要做的。一个小事，搅拌时，勺子接触瓶子后尽量不要发出任何声音。月嫂应该努力通过更多的细节让雇主认可自己，并愿意向别人推荐自己。

郭云一直以为月子餐不放盐就索然无味，但她的95后月子嫂子却彻底颠覆了这种认知。 “她做的月子餐超级好吃，我觉得没有她我就吃不下去。”我认识的菜品每天都在变化，大大增加了我的食欲。”尽管如此，月嫂还是怕满足不了郭云的口味，多次说道：“你想吃什么就告诉我吧。即使有不懂的地方，我也会跟着教程，尽力去学。”

“他给我洗脚，煮艾草水给我洗头，我有空的时候，他还给我做脸部和手部护理，技术一点不比美容院差。”整个月子期间，郭云都得到了细致的照顾，包括母乳喂养、外出打疫苗时，手边都有温水，还有支撑腰部的枕头；当你上下床、上厕所时，有一双手可以握住；外出打疫苗时，带把雨伞可以保护自己和宝宝免受阳光照射。

“如果不是她没有行程，我想再续约两个月。”对于这种以母亲为中心、积极主动、细致周到的服务意识，郭云赞不绝口。她还记得，当月子嫂子收拾行李离开家时，她哭了一个小时，“就像谈恋爱一样”。

王新宇提到，一个好的月嫂一定要有温柔的性格。即使她的性格再坚强，她也必须改变自己，这样才能更好地服务不同的雇主，融入不同的家庭。

做好月嫂工作，需要能承受压力。 《2023年中国蓝领群体就业研究报告》显示，近70%的月嫂表示精神压力较大。月嫂通常需要到客户家中提供服务。封闭和私密的环境会让他们感到孤立，缺乏社交和情感支持。此外，由于工作内容不规范、工作界限不明确，月嫂往往面临需要承担额外工作量的情况。

一位月嫂表示，成长为一名优秀的月嫂并不容易。很多时候，需要结合育儿导师、厨师、家庭关系调解员、心理咨询师的多种技能。还要善于学习和实践，与时俱进，掌握更专业、更科学的母婴护理知识，为新生儿和产后妇女提供更细致、更全面的服务。

“我非常热爱这个职业，准备在这个行业工作到退休。”梁帆说。当然，有些年轻女性并不打算长期从事月嫂职业，而是将其视为临时性、过渡性的工作。王新宇表示，未来她想发展成为一名海外驻校老师，这也是她努力练习英语的原因。

中青报·中青报见习记者陈晓记者徐戈来源：中青报